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成功的人都在培养积极的心态。 | 🎯 🎯 设置年度目标 | 📢 暂无公告
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小虎助手对话记录
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小虎助手对话详情
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财务摘要与趋势
查看摘要与趋势
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本团队工资/社保查看
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开支列表
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业绩数据同步
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业绩管理
业绩明细管理
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业绩统计分析
每月业绩团队排名
每月业绩员工排名
每月成单客户前十名
面试 vs 入职占比
面试类TOP10客户
入职类TOP10客户
面试类城市TOP10
入职类城市TOP10
成单平台分布
面试类
入职类
面试类平台排名
入职类平台排名
项目经理TOP10
简历来源分布
回款状态分布
团队全年业绩排名
地区业绩分布
员工全年业绩排行
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行业
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外部对接分成
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线索提供分成
线索提供（备注）
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规模
产量
总部所在地
全球化布局
业务信息
产品形态
技术特点
人才梯队
岗位组织架构
招聘方向
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附件
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AI职位分析
添加职位后可使用AI分析
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小程序
小程序展示内容
先确认这里的岗位、公司、地点、薪资、职位描述、任职要求、公司介绍，再决定是否发布到小程序。
小程序岗位
小程序公司
小程序地点
小程序薪资
职位描述
任职要求
公司介绍
小程序管理
未公开
草稿
仅内部
候选人不可见
只有发布中且公开到小程序，候选人端才会看到。
小程序状态
可见范围
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人才管理
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份简历
份简历（0表示不要求）
团队成员KPI完成情况
成员
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编辑简历信息
简历编辑
结构化信息
简历正文
简历补全
补全记录
简历详情
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推荐记录
AI排版结果 AI
提取的关键信息
格式化简历
简历内容预览
推荐报告 未生成
AI智能分析 AI
英文翻译 AI
生成推荐报告
选择一个推荐报告模板，AI将根据简历内容生成对应格式的推荐报告。
选择转换模式
请选择转换模式：
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AI智能分析
选择需要分析的维度（可多选）：
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效率工具
🧩 简历抓取插件下载中心
支持 Boss直聘 / 猎聘 / 前程无忧。人工触发抓取，查重后确认导入人才库。
安装教程
常见问题
抓取导入调试面板
等待操作...
🛠️ 工具列表（开发中）
以下工具正在开发中，请投票告诉我们您是否需要
💡 需求讨论区
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自动化职位工作台
等待Boss页
选择职位查看详情
左侧选择一个职位，或点右上角"控制台"新建一个自动化职位。
0执行中
0已打招呼
0已拿号码
0已拿简历
从中间选择一位候选人，查看简历和沟通记录
卡片分-
详情分-
匹配等级-
简历内容
沟通记录
当前流程
暂无职位实时动态
当前状态和最近节点任务记录 收起后首页只看监控
任务记录
技术详情 #
AI启动配置
新建配置
⚠️ 必须与 BOSS 直聘上你发布的职位名称一致
松开导入文件
勾选后点"保存并开始推荐"会为所选渠道分别创建任务;猎聘需在 liepin.com 找简历页打开并登录,扩展会自动执行打招呼。
自动化执行规则
待生成点击右下方"AI解读职位"后，所有规则会一键自动预填。你可以手动调整任何字段。
🎯 全局 AI 上下文
这些内容会被 4 个 AI 调用都引用🎯 执行流程总览（你的勾选决定走哪条路）
卡片初筛
详情复筛
执行流程
仅关键词 ✓
都不勾
关键词命中 → 直接打招呼（最快）
仅 AI ✓
都不勾
AI 通过 → 直接打招呼；不确定 → 进详情兜底
关键词 ✓ + AI ✓
都不勾
关键词命中 → AI 判定 → 通过直接打招呼；不确定→进详情
任意勾选 ✓
仅关键词 ✓
卡片通过 → 打开详情 → 关键词命中 → 打招呼
任意勾选 ✓
仅 AI ✓
卡片通过 → 打开详情 → AI 判定 → 通过则打招呼
任意勾选 ✓
关键词 ✓ + AI ✓
卡片通过 → 打开详情 → 关键词命中 → AI 判定 → 通过则打招呼（最严）
核心规则：详情复筛任意一项有勾选 → 卡片通过后必须打开详情；详情复筛全没勾 → 卡片通过就直接打招呼。
📋 卡片初筛
卡片字段: 公司 / 职位 / 学历 / 薪资 / 年龄 / 性别 / 城市
💡 同时勾选关键词和 AI 时：先关键词过滤 → 通过的再调 AI 判定 通过 / 不确定 / 拒绝。
⤷ 若详情复筛有勾选，"通过"也要进详情。
⤷ 若详情复筛全不勾，"通过"=直接打招呼。
⤷ "不确定"总是进详情兜底；"拒绝"直接跳过。
⤷ 若详情复筛有勾选，"通过"也要进详情。
⤷ 若详情复筛全不勾，"通过"=直接打招呼。
⤷ "不确定"总是进详情兜底；"拒绝"直接跳过。
匹配方式:
📋 详情复筛
可看完整工作经历、项目、技能
💡 本节有任意勾选 → 卡片通过后必须打开详情复筛；全不勾 → 卡片通过直接打招呼，跳过详情。
关键词 + AI 同时勾时：先关键词过滤 → 通过的再调 AI（通过=打招呼 / 拒绝=跳过，详情阶段不允许"不确定"）。
关键词 + AI 同时勾时：先关键词过滤 → 通过的再调 AI（通过=打招呼 / 拒绝=跳过，详情阶段不允许"不确定"）。
匹配方式:
💬 沟通文案 (按场景触发)
候选人问什么自动发对应模板📌 岗位详情类
🏢 公司询问类
💰 薪资福利类
🎯 意向收口类
🚀 执行阶段
AI 自动生成,Boss直聘 / 猎聘 通用(按渠道分别说明),请审核历史记录
职位变更、任务动作、候选人关键节点技术日志
系统管理
共享订单
上传业绩明细
提示：管理员和财务上传时会自动从Excel读取月份和团队，数据自动设为"已通过"
查看与管理明细 待审核: 0
第1页
上传报表（管理员/普通用户）
管理与维护
用户管理（管理员）
Leader 助理设置
每个团队最多 1 个助理，1 个账号只能担任 1 个团队的助理。助理拥有该团队 leader 的全部权限（含团队成员管理），唯一例外：不能查看财务模块的「查看摘要与趋势」section。
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